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全面对标提升,建设具有“英雄本色、阳光味道”的特色干部

 

    结合贯彻落实瑞云书记“十个深入思考”中“如何建好三线建设干部学院,宣传和传承好‘三线精神’”的要求,市委组织部把三线建设干部学院作为当前一项重点工程来抓,全面对标百色干部学院先进办学经验,“五个坚持”建设具有“英雄本色、阳光味道”的特色干部学院。

    一是坚持高起点规划校区建设。结合市委党校迁建,统筹规划三线建设干部学院功能需求,充分借鉴先行地区干部学院定位、功能、风格、布局等方面的先进经验,突出地域特色、突出产业优势、突出办学主题,立足万博体育官网、面向全国,着力建设一所传承弘扬三线精神、具有“英雄本色、阳光味道”的特色干部学院。

    二是坚持高质量打造教学点位。依托各县(区)、攀钢、攀煤、十九冶、攀枝花学院以及市委党史研究室、市档案局、市文物局等等资源,分层次布局教学点位,共同开发三线建设历史、工业遗迹、特色场馆等红色教育资源,以及现代农业、阳光康养等产业发展示范典型,探索与三线建设相关市(州)、产业发展相似地区资源共建共享,推动教学点位质量提升。

    三是坚持高要求培养骨干师资。实施“花城名师”工程,建立“专职教师+兼职教师+三线建设亲历者”结合的特色师资库,聘请三线精神研究领域专家兼任学院副院长,加大名师培养吸收力度,把骨干师资纳入各级人才政策支持范畴,推进优秀师资共享。

    四是坚持高标准开发精品课程。以三线建设精神为“纲”,三线历史为“脉”,三线建设遗产为“点”,三线建设者为“面”,突出理想信念、革命传统、爱国主义教育、工业文明传承,通过公开招标的方式深度开发具有攀枝花特色和弘扬传承“三线精神”的精品课程、精品教材、精品案例,形成独特的、系统的教学体系。

    五是坚持高站位搭建合作平台。积极向中央国家机关、省级机关、发达地区、共建友好城市宣传推荐三线建设干部学院,通过承办会议、承接班次等方式,加大邀请来攀考察力度,争取将三线建设干部学院作为各级各类干部人才教育培训基地,提升“英雄攀枝花·阳光康养地”城市形象。                               

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